loader from loading.io

#119 Rekrytointi ja hakijakokemus | Vaikuttava Työnantajabrändi -podcast

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Release Date: 12/16/2019

#143 Introvertti ja ekstrovertti työelämässä show art #143 Introvertti ja ekstrovertti työelämässä

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Tässä Vaikuttava Työnantajabrändi -podcastissa puhutaan mahdollisimman kansantajuisesti introversiosta ja ekstroversiosta työelämässä. 

info_outline
#142 PR ja työnantajakuvan kehittäminen show art #142 PR ja työnantajakuvan kehittäminen

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Hei sinä osaajamarkkinoinnista innostunut!

info_outline
#141 Rekrymainonta ja sen ostaminen show art #141 Rekrymainonta ja sen ostaminen

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Tässä Vaikuttava Työnantajabrändi -podcastin jaksossa puhutaan rekrymainonnan ostamisen taidoista.

info_outline
#140 Kasvuyritys ja työnantajakuvallinen kilpailuetu show art #140 Kasvuyritys ja työnantajakuvallinen kilpailuetu

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Tässä Vaikuttava Työnantajabrändi-podcastin jaksossa haastan kuulijaa pohtimaan, miksi tavoittelemanne osaajan pitäisi tulla juuri meille töihin?

info_outline
#139 Sosiaalisen median käyttäminen B2B-yrityksen asialla show art #139 Sosiaalisen median käyttäminen B2B-yrityksen asialla

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Tässä Vaikuttava Työnantajabrändi -podcastin jaksossa puhutaan siitä, mitä sosiaalisen median yksityiskäyttö voi opettaa meille sosiaalisen median yrityskäyttöön liittyen.

info_outline
#138 Kuratoitu sisältö ja sen hyödyntäminen show art #138 Kuratoitu sisältö ja sen hyödyntäminen

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Oman sisällön tuottaminen on vaativa työ, ja vaativuustasoa kasvattaa tarvittavan sisällön määrä.

info_outline
#137 Työntekijät sosiaalisessa mediassa, 5 vinkkiä show art #137 Työntekijät sosiaalisessa mediassa, 5 vinkkiä

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Tässä Vaikuttava Työnantajabrändi -podcastin jaksossa puhutaan henkilöstön saamisesta sosiaaliseen mediaan. Jaan jaksossa viisi toiminnallista vinkkiä, ja kerron tarkemmin, mitä kukin vinkki tarkoittaa.

info_outline
#136 Pienyrityksen työnantajabrändi onkin human-to-human -yritysbrändi show art #136 Pienyrityksen työnantajabrändi onkin human-to-human -yritysbrändi

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Tässä Eminen Vaikuttava Työnantajabrändi -podcastin jaksossa puhutaan pienten yritysten brändin rakentamisesta. Brändi on pienille yrityksille jopa helpompaa rakentaa, ja sen hyödyt konkretisoituvat pienyrityksille suhteellisen nopeasti.

info_outline
#135 Kasvuyrityksen oma osaajapool show art #135 Kasvuyrityksen oma osaajapool

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

info_outline
#134 Mitä kaikkea yritysten alumnitoiminta voi olla? show art #134 Mitä kaikkea yritysten alumnitoiminta voi olla?

Vaikuttava työnantajabrändi -podcast moderneille kasvuyrityksille

Tässä Vaikuttava Työnantajabrändi -podcastin jaksossa jatketaan viime jakson yritysalumni-teemaa ja haetaan inspiraatiota yrityksen alumnitoiminnan suunnitteluun ja kehittämiseen. 

info_outline
 
More Episodes

Rekrytoija ja hakijakokemus kuuluvat varmuudella jokaisen modernin kasvuyrityksen tärkeiden asioiden listalle. Kasvuyritys tarvitsee osaajia voidakseen toteuttaa kasvusuunnitelmiaan. Osa enemmän, osa vähemmän, mutta vielä toistaiseksi meillä ihmisillä on sentään kuitenkin roolimme bisneksen ytimessä.

Ei ole rekrytointia ilman hakijakokemuksia. Moderni kasvuyritys välittää siitä, minkälaisen maineen se jättää jälkeensä rekrytointiprosessien aikana. Silloinkin, ja kenties erityisesti silloin, kun rekrytointi on ulkoistettu. Mitä useammin huonoja kokemuksia tulee viljelleeksi rekrytointiprosesseissaan, sitä todennäköisemmin ne tulevat vaikuttavat tulevaisuuden rekrytointionnistumisiin. 

Tässä Vaikuttava Työnantajabrändi -podcastin jaksossa käsitellään hakijakokemuksia. Keräsin aineiston työnhakijoilta, jotka ovat tämän vuoden tai tämän syksyn aikana olleet aktiivisia työnhaussaan ja osallistuneet useisiin rekrytointiprosesseihin. 

Lue jaksoa koskeva teema-artikkeli: https://emine.fi/podcast119

Jakson kesto: 46:56 min

Jakson sisältö

  • Kasvuyritys ja hakijakokemus
  • 5 nykyään ihan perustason odotusta, joita kaikki hakijat rekrytointiprosesseissa odottavat 
  • 3 asiaa, joilla voit ylittää hakijan odotukset rekrytointiprosessin aikana

Vaikuttava työnantajabrändi© -podcastista

Eminen Susanna Rantasen käsikirjoittama ja juontama Vaikuttava Työnantajabrändi© -podcast on suunnattu modernien kasvuyritysten johdolle, markkinoinnille ja HR:lle.

Tässä maanantaisin ilmestyvässä HR-markkinointipodcastissa tarjoillaan liiketoimintalähtöistä ja luovaa ajattelua talent-yleisöön vaikuttamiseksi.

Vaikuttava Työnantajabrändi© on Eminen Susanna Rantasen kehittämä metodi työnantajabrändin rakentamiseen digitaalisen ajan kasvuyrityksille. Vaikuttavan Työnantajabrändin rakentamisessa hyödynnetään sisältömarkkinointia, vaikuttavaa viestintää sekä sosiaalista mediaa kasvuyrityksen strategisesti ideaaliin kohdeyleisöön vaikuttamiseksi.

Katso myös: https://emine.fi/blogit/