#454 Wenn Führungskräfte ein Skript brauchen – Risiken, Fehltritte und die strategische Bedeutung wirkungsvoller Kommunikation | Niels Brabandt
Nachhaltige Führung - Der Leadership Podcast mit Niels Brabandt EMBA MBA MSc / NB Networks
Release Date: 11/26/2025
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Beschreibung: In dieser Episode erklärt Niels Brabandt, wie Führungskräfte im Vertrieb Motivation gezielt aufbauen oder unbewusst zerstören. Erfahren Sie, warum strukturiertes Onboarding, faire Zielsysteme, klare Strategien und echte Vertriebskompetenz entscheidend sind. Diese Folge liefert evidenzbasierte Einblicke für Entscheidungstragende. Host: Niels Brabandt / Kontakt zu Niels Brabandt: Niels Brabandts Leadership Letter: Niels Brabandts Webseite:
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Wie führen und motivieren Sie Ihre Recruiter effektiv? Niels Brabandt analysiert die aktuellen Herausforderungen im Recruiting und zeigt, warum mehr Bewerbungen nicht automatisch bessere Ergebnisse bedeuten. Erfahren Sie, wie Sie Recruiting-Prozesse und Geschäftsprozesse optimal verzahnen, Fehler vermeiden und Ihre Arbeitgebermarke stärken. Host: Niels Brabandt / Kontakt zu Niels Brabandt: Niels Brabandts Leadership Letter: Niels Brabandts Webseite:
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Wie Sie den richtigen Rat finden, ist eine der wichtigsten Führungsfragen unserer Zeit. In dieser Episode zeigt Niels Brabandt, wie Entscheidungstragende die richtige Expertise auswählen und Fehlentscheidungen vermeiden. Erfahren Sie, wie Sie zwischen Training, Coaching und Beratung unterscheiden, welche Kriterien wirklich zählen und warum evidenzbasierte Entscheidungen den Unterschied machen. Host: Niels Brabandt / Kontakt zu Niels Brabandt: Niels Brabandts Leadership Letter: Niels Brabandts Webseite:
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High Performer Burnout im Vertrieb ist eine der grössten unterschätzten Herausforderungen moderner Organisationen. In dieser Episode analysiert Niels Brabandt gemeinsam mit Benedikt Meuthen die Ursachen, Symptome und Führungsimplikationen von Burnout im Sales. Diese Episode richtet sich an Entscheidungstragende, Führungskräfte und Unternehmer, die nachhaltige Performance ermöglichen wollen. Host: Niels Brabandt / Kontakt zu Niels Brabandt: Niels Brabandts Leadership Letter: Niels Brabandts Webseite:
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In dieser Episode des Leadership Podcasts zeigt Niels Brabandt, warum die Halbwertszeit von Wissen und Erfahrung eine der größten Herausforderungen moderner Führung ist. Führungskräfte stehen vor der Aufgabe, Wissen kontinuierlich zu erneuern, wissenschaftliche Erkenntnisse zu integrieren und Veränderung aktiv zu leben. Themen dieser Episode: - Halbwertszeit von Wissen in der modernen Wirtschaft - Bedeutung von Erfahrung in Zeiten des Wandels - Change-Resistenz in Organisationen - Rolle von Wissenschaft und evidenzbasierter Führung - Kontinuierliche Weiterbildung als...
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Warum sind Recruiter der entscheidende Erfolgsfaktor im Recruiting? In dieser Episode des Leadership Podcasts analysiert Niels Brabandt, warum Unternehmen trotz hoher Investitionen im Recruiting scheitern und welche Rolle Recruiter dabei spielen. Basierend auf dem Primacy-Recency-Effekt zeigt diese Episode, wie entscheidend der erste und letzte Eindruck im Bewerbungsprozess ist und warum schlechte Candidate Experience direkt zu Talentverlust führt. Inhalte dieser Episode: Die wahre Rolle von Recruitern im Unternehmenserfolg Warum Candidate Experience über Erfolg oder Misserfolg entscheidet...
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Führungs-Burnout entwickelt sich zu einem der größten Risiken für Organisationen weltweit. In dieser Episode analysiert Niels Brabandt die Ursachen steigender Belastung bei Führungskräften und zeigt konkrete Lösungsansätze auf Basis von Leadership Science. Themen: - Leadership Burnout verstehen - Komplexität, Rolleninflation und permanente Sichtbarkeit - Hybrid Work und fehlende Grenzen - Fehlende Leadership-Ausbildung - Strategien zur nachhaltigen Führung Host: Niels Brabandt / Kontakt zu Niels Brabandt: Niels Brabandts Leadership Letter: Niels Brabandts Webseite:
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In dieser Episode des Leadership Podcast analysiert Niels Brabandt die zentrale Rolle von Vertrauen und Vertrauensvorschuss in moderner Führung. Basierend auf aktuellen Entwicklungen wie steigender Jugendarbeitslosigkeit zeigt diese Folge, warum Organisationen systematisch Vertrauen zerstören – und welche Konsequenzen das für Talente, Unternehmenskultur und langfristigen Erfolg hat. Sie erfahren: - Warum „fehlende Erfahrung“ oft ein Führungsproblem ist - Wie Risikoaversion Organisationen lähmt - Warum der Vertrauensvorschuss (Benefit of the Doubt) entscheidend ist - Wie exzellente...
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Wie steht es wirklich um den Zustand moderner Organisationen im Jahr 2026? In dieser Episode analysiert Leadership-Experte Niels Brabandt die neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse zur Entwicklung von Organisationen weltweit. Basierend auf aktuellen internationalen Studien werden drei zentrale Entwicklungen beleuchtet, die jede Organisation betreffen: der strategische Einsatz von Künstlicher Intelligenz, der Umgang mit wirtschaftlicher und geopolitischer Unsicherheit sowie die veränderten Erwartungen moderner Mitarbeitender. Niels Brabandt zeigt, warum viele Unternehmen bei der...
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Entlassen wegen künstlicher Intelligenz? Diese Schlagzeile dominiert derzeit viele Medienberichte. Doch was steckt tatsächlich hinter sogenannten AI‑Layoffs? Handelt es sich um eine unvermeidliche technologische Transformation oder um strategische Managemententscheidungen, die im Nachhinein mit KI erklärt werden? In dieser Episode analysiert Leadership-Experte Niels Brabandt ein aktuelles Beispiel aus der Tech‑Industrie: die Entlassung von rund 4.000 Mitarbeitenden beim Unternehmen Block unter CEO Jack Dorsey. Dabei werden zentrale Fragen moderner Unternehmensführung diskutiert: •...
info_outlineWenn Führungskräfte vom Skript abweichen, entstehen nicht nur peinliche Momente – es entstehen strategische Risiken.
In dieser Episode analysiert Niels Brabandt, Experte für Sustainable Leadership, warum Skripte für Führungskräfte in hochkomplexen und hochriskanten Umfeldern nicht nur sinnvoll, sondern häufig unverzichtbar sind. Auf Basis aktueller Fälle aus Politik und Wirtschaft zeigt er, wie kommunikative Fehltritte entstehen – und wie Organisationen verhindern können, dass aus spontanen Aussagen internationale Krisen werden.
Anhand prägnanter Beispiele wird deutlich:
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Warum manche Führungskräfte zwingend ein Skript benötigen
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Wie soziale Herkunft, Sprachprägung und fehlende rhetorische Kompetenz zu Kommunikationsrisiken führen
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Warum spontane Aussagen auf globaler Bühne ganze Organisationen schädigen
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Welche Rolle Upskilling, Training und klare Kommunikationsarchitektur spielen
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Wie Unternehmen entscheiden, ob ein Skript oder rhetorische Entwicklung der bessere Weg ist
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Warum fehlende Selbstreflexion in der Führungskultur ein systemisches Risiko ist
Niels Brabandt zeigt, wie Unternehmen mit gezielten Entwicklungsmaßnahmen sicherstellen, dass Führungskräfte Verantwortung übernehmen – für ihre Worte, ihre Wirkung und den Erfolg der Organisation.
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Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com
Kontakt zu Niels Brabandt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/
Niels Brabandts Leadership Letter: https://expert.nb-networks.com/
Niels Brabandts Webseite: https://www.nb-networks.biz/