#54 – MUTausbruch für ein neues Denken und eine neue Qualität im Team
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
Release Date: 12/24/2020
#67 - Impulse für eine stärkende Kommunikation im Workflow (im Gespräch mit Dr. Marion Paul)
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
In dieser Folge erfährst du:
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#66 - Herz & Verstand | im Gespräch mit Sophie Rosentreter über Krankheit, Alter und Tod
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
Dich erwartet ein leidenschaftliches und zugleich leichtes Gespräch, das Mut und Zuversicht schenkt…
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#65 - Ein #MeToo Dialog in der Altenpflege? (Im Gespräch mit Pflegekritiker Claus Fussek)
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
Heute erwartet dich ein pfeffriges Interview mit Sandra und Claus Fussek im Rahmen unseres Publikationsspecials im Mai. Claus Fussek ist Sozialarbeiter, Buchautor und gilt als bekanntester deutscher Pflegekritiker.
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#64 - Publikationsspecial Pflege: Hektik & Stress
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
Heute schenkt dir Sandra beruhigende Gedankenbilder aus ihrem Kompaktbuch „Kommunizieren in der Pflege“.
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#63 - Wie Menschlichkeit und Menschenliebe wieder ihren Platz in der Pflege finden (Im Gespräch mit Christine Vogler)
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
In dieser Folge sprechen Sandra und Christine über die „verlorene Menschlichkeit“ im Pflegeberuf. Sandra schöpft aus ihrer aktiven Zeit in der Altenpflege und Christine ist als gelernte Krankenschwester ebenso ein „Kind der Pflege“ Sie war lange Zeit Leiterin und Ausbilderin der Wannseeschule und ist heute Geschäftsführerin des Bildungscampus Berlin. Seit vielen Jahren engagiert sie sich auch politisch für ihre Kolleginnen und Kollegen in der Pflege.
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#62 - Publikationsspecial Pflege: Verlorene Menschlichkeit
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
In dieser Episode geht es um deinen Mut zu mehr Menschlichkeit! Sandra greift hierfür den Aspekt „Verlorene Menschlichkeit“ aus ihrem Buch Kommunizieren in der Pflege – Arbeitsbuch aus dem Kohlhammer Pflegeverlag auf. Du erfährst, wie du dich für deine eigene Menschlichkeit im Sprach- und Gedankengut sensibilisieren und sie im entscheidenden Moment aktivieren kannst.
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#61 – Neues Denken der New Health Leader
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
Du willst als Leader im Gesundheitswesen deine Visionen leben und wirklich etwas bewegen? Dann ist unser New Health Leader Deep Dive genau das richtige für dich:
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#60 – Impulse für deine Führungsbühne
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
Du willst dein Drehbuch für deine Führungsbühne neu schreiben? Dann ist unser New Health Leader Deep Dive genau das richtige für dich: https://sprachgut-akademie.mykajabi.com/Deep-dive
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#59 – Bist du ein New Health Leader?
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
Die momentane Unordnung in allen Systemen, birgt große Chancen, eine neue Ordnung zu kreieren. In dieser Folge wendet sich Sandra an alle New Health Leader. Sie haben längst erkannt, dass es darum geht, positive Beziehungen der Leads & Teams zu stärken und ganz klar die Trennung zwischen ICH und WIR aufzulösen. Sie sind Visionäre, Rohdiamanten und Netzwerker und handeln immer im Sinne des gemeinsamen Ganzen.
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#58 – MUTausbruch für einen neuen & mutigen Teamspirit
SprachGUT® Podcast: Stark in Kommunikation und Dialog
Hier kommst du zu deinem MUTausbruch Tiny Five Kurs: https://bit.ly/MUTausbruch
info_outlineDu wüscht dir einen MUTausbruch für dein Team? Dann ist unser Tiny Kurs „MUTausbruch“ das richtige für dich: https://bit.ly/MUTausbruch
Beziehungen geben (d)einem Team Leben & Spirit. Ohne MUT und Abenteuergeist bleibt ein Team mit angezogener Handbremse stecken. Wachstum gelingt, wenn Überholtes und belastende Gewohnheiten verabschiedet werden und alle gemeinsam ein „FÜR WAS“ gefunden haben. Ein paar neue Sichtweisen, neue Bewertungen, neue Ideen und ein neues Denken, um aus der eigene Komfortzone mutig heraus zu treten.
In dieser MUTigen Folge verleitet Sandra dich dazu, MUTig zu sein, Blockaden innerhalb deines Teams anzusprechen und nach eurem WARUM, eurem Sinn zu fragen! Denn euer WARUM ist das Fundament dafür, die eigene Betrachtung, das Engagement und euer Dasein neu zu überdenken und miteinander eine neue Qualität zu leben.