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COACH WERDEN! Gibt es nicht eigentlich schon zuviele Coaches?

COACHINGBANDE - DER systemische Coaching-Podcast

Release Date: 01/12/2025

COACH WERDEN! Eine Orientierungshilfe der Coachingbande: Marketing fĂŒr Coaches – laut oder leise? Interview mit Michaela Braam und Sabine Peavy show art COACH WERDEN! Eine Orientierungshilfe der Coachingbande: Marketing fĂŒr Coaches – laut oder leise? Interview mit Michaela Braam und Sabine Peavy

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Marketing fĂŒhlt sich fĂŒr viele Coaches wie ein notwendiges Übel an. Man macht eine Coachingausbildung, freut sich auf die ersten Klient:innen – und plötzlich scheint sich alles nur noch um Reichweite, Algorithmen und Social Media zu drehen. Muss das wirklich so sein? In unserer neuen Podcastfolge aus unserer Serie COACH WERDEN sprechen wir mit Sabine Peavy und Michaela Braam ĂŒber genau diese Frage. Und was uns an diesem GesprĂ€ch besonders gefallen hat: Die beiden erzĂ€hlen nicht von der perfekten Marketingstrategie, sondern von ihrem eigenen Weg. Offen, ehrlich und ohne etwas...

info_outline Wann fliegt endlich auf, dass ich gar nicht so gut bin?“ – das Imposter-Syndrom im Coaching show art Wann fliegt endlich auf, dass ich gar nicht so gut bin?“ – das Imposter-Syndrom im Coaching

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🎭 Viele Menschen wirken nach außen souverĂ€n – und fĂŒhlen sich innerlich trotzdem wie Hochstapler. Gerade Coaches, SelbststĂ€ndige und Menschen mit hoher Verantwortung kennen diese Gedanken oft erstaunlich gut: „Irgendwann merken alle, dass ich eigentlich gar nicht so kompetent bin.“ In unserer neuen Podcastfolge sprechen wir ĂŒber das Imposter-Syndrom, ĂŒber Selbstzweifel, Leistungsdruck und die Frage, warum Erfolge sich fĂŒr manche Menschen nie wirklich „echt“ anfĂŒhlen. Wie immer ehrlich, psychologisch fundiert und mit viel Coachingbezug. 🎧 Hör jetzt rein! Noch mehr...

info_outline Neues fĂŒr den Methodenkoffer: Das Teufelskreismodell show art Neues fĂŒr den Methodenkoffer: Das Teufelskreismodell

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🔄 Wer hat eigentlich angefangen? „Ich werde nur so laut, weil er mir nie zuhört.“ „Ich ziehe mich nur zurĂŒck, weil sie immer so laut wird.“ Und schon sind wir mittendrin in einem Teufelskreis. Denn beide erleben das eigene Verhalten als vollkommen nachvollziehbare Reaktion auf den anderen – und merken dabei hĂ€ufig gar nicht, wie sie gemeinsam dafĂŒr sorgen, dass sich das Muster immer weiterdreht. Genau hier setzt das Teufelskreismodell von Christoph Thomann und Friedemann Schulz von Thun an. Es macht sichtbar, was in festgefahrenen Konflikten oft kaum noch zu erkennen ist:...

info_outline Neues fĂŒr den Methodenkoffer: Mikro-Interventionen: Coaching in 10 Minuten geht das? show art Neues fĂŒr den Methodenkoffer: Mikro-Interventionen: Coaching in 10 Minuten geht das?

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Coaching in 10 Minuten – geht das wirklich? Viele denken: fĂŒr echtes Coaching braucht es Stunden. Aber das stimmt so nicht. In der neuen Folge des Coachingbande-Podcasts sprechen Astrid und ich ĂŒber Mikro-Interventionen – und zwar konkret: Welche Methoden funktionieren in kurzen Einheiten, und warum? Wir stellen fĂŒnf echte Mikro-Methoden vor: ‱       Die Mini-Aufstellung – systemisch arbeiten mit dem, was auf dem Tisch liegt ‱       Die Körperbefragung – wo sitzt das Thema wirklich?...

info_outline COACH WERDEN: Die grĂ¶ĂŸten Mythen ĂŒber das Coach-Dasein – RealitĂ€tscheck einer Traumkarriere show art COACH WERDEN: Die grĂ¶ĂŸten Mythen ĂŒber das Coach-Dasein – RealitĂ€tscheck einer Traumkarriere

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Schnelles Geld. Flexible Arbeitszeiten. Nur nette Klient:innen. Passives Einkommen im Schlaf. Der Coaching-Traum klingt verlockend. Die RealitĂ€t sieht anders aus – und genau darĂŒber sprechen wir in der neuen Folge unserer "Coach werden"-Serie. Jetzt ĂŒberall, wo's Podcasts gibt, und als Video auf YouTube. Wir rĂ€umen mit den grĂ¶ĂŸten Mythen ĂŒber das Coach-Dasein auf. Ehrlich, ohne SchönfĂ€rberei: đŸ”č "Schnelles Geld" – Die ersten ein bis zwei Jahre sind Investitionsjahre. Die mehr als 400 €/Session, die man online sieht, sind Preise etablierter Coaches – nicht der Einstieg. đŸ”č...

info_outline KI trifft Persönlichkeitsdiagnostik – Dr. Ronald Franke stellt den LINC Companion vor show art KI trifft Persönlichkeitsdiagnostik – Dr. Ronald Franke stellt den LINC Companion vor

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KI im Coaching — das ist ja immer noch so ein Thema, bei dem viele gleichzeitig neugierig und skeptisch werden 😄 Die einen denken sofort: „Spannend, das könnte richtig hilfreich sein.“ Die anderen eher: „Bitte nicht noch mehr Technik im Coaching.“ Und genau deshalb fanden wir das Thema fĂŒr unseren Podcast so spannend. In unserer neuen Folge ist Dr. Ronald Franke von LINC zu Gast. Gemeinsam sprechen wir ĂŒber den neuen LINC Companion — einen KI-gestĂŒtzten Assistenten rund um die Arbeit mit dem LINC Personality Profiler. Dabei geht es aber nicht einfach nur um ein neues Tool....

info_outline Coachinghaltung im Bildungssystem show art Coachinghaltung im Bildungssystem

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In dieser Woche sind wir mit zwei Frauen ins GesprĂ€ch gekommen, die uns nachhaltig beeindruckt haben: Manuela Berntien und Anja Gertz vom PĂ€dagogischen Zentrum Cottbus. Eigentlich geht es in dieser Folge um die Ausbildung angehender Lehrerinnen und Lehrer. Und gleichzeitig geht es um etwas, das weit darĂŒber hinausreicht. Was verĂ€ndert sich, wenn Menschen, deren Aufgabe es lange war, Antworten zu geben, beginnen, stattdessen gute Fragen zu stellen? Wenn Ausbildung nicht mehr nur Wissensvermittlung bedeutet, sondern Begleitung? Und wenn Selbstreflexion zu einer der wichtigsten beruflichen...

info_outline Humor im Coaching – darf man das? Wann Lachen, Leichtigkeit und Humor als Intervention wirken – und wann sie daneben gehen. show art Humor im Coaching – darf man das? Wann Lachen, Leichtigkeit und Humor als Intervention wirken – und wann sie daneben gehen.

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Humor im Coaching – darf man das? Diese Frage klingt erstmal simpel. Ist sie aber nicht. Denn Humor im Coaching ist kein Unterhaltungsprogramm – und auch keine Technik, die man einfach einsetzen kann. Humor ist eine Haltung. Und wenn er stimmt, kann er das öffnen, was stundenlange ernste Arbeit nicht schafft. In dieser Podcastfolge sprechen Astrid und ich ĂŒber: → Warum Lachen neurobiologisch gesehen eine echte Intervention ist (Dopamin, Oxytocin, Cortisolabbau – alles echt) → Wann Humor verbindet – und wann er trennt → Die feinen Momente im GesprĂ€ch, wo Leichtigkeit eine TĂŒr...

info_outline Neurobiologie trifft Coaching – was wir ĂŒber Gehirnprozesse wissen sollten. Impulse aus der Hirnforschung, die fĂŒr Coachingprozesse relevant sind. show art Neurobiologie trifft Coaching – was wir ĂŒber Gehirnprozesse wissen sollten. Impulse aus der Hirnforschung, die fĂŒr Coachingprozesse relevant sind.

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Neurobiologie trifft Coaching – was wir ĂŒber Gehirnprozesse wissen sollten Worum geht es in dieser Folge? Astrid und Susanne tauchen in die Hirnforschung ein – nicht als Wissenschaftlerinnen, sondern als Praktikerinnen. Sie beleuchten fĂŒnf neurobiologische Grundprinzipien, die fĂŒr jeden Coach relevant sind: NeuroplastizitĂ€t, das Zusammenspiel von Amygdala und prĂ€frontalem Kortex, die Rolle der Spiegelneuronen fĂŒr Empathie, das Dopaminsystem als Motor fĂŒr VerĂ€nderung sowie die Auswirkungen von Cortisol und chronischem Stress auf Lernprozesse. Themen in dieser Folge ...

info_outline Das Transaktionale Stressmodell: Warum manche Menschen unter Stress zusammenbrechen – und andere wachsen show art Das Transaktionale Stressmodell: Warum manche Menschen unter Stress zusammenbrechen – und andere wachsen

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đŸ˜”â€đŸ’« Warum geraten manche Menschen bei Stress komplett aus dem Gleichgewicht – wĂ€hrend andere scheinbar ruhig bleiben? In unserer neuen Podcastfolge schauen wir gemeinsam auf das transaktionale Stressmodell nach Lazarus und sprechen darĂŒber, warum Stress viel weniger mit der Situation selbst zu tun hat, als viele denken. Denn oft entscheidet nicht das Ereignis ĂŒber unseren Stress – sondern die Bedeutung, die wir ihm geben. Wir sprechen ĂŒber Bewertungen, innere Ressourcen, typische Stressfallen und darĂŒber, warum Coaches diese Mechanismen unbedingt verstehen sollten. Hier...

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Zum Abschluss unserer kleinen Miniserie gehen wir der spannenden Frage auf den Grund, ob es nicht schon viel zu viele Coaches auf dem Markt gibt?đŸ€”đŸ’­

Wir sagen: Ganz im Gegenteil – die Nachfrage nach qualifizierten Coaches steigt stetig an. Diese Tatsache wird durch verschiedene Trends und Entwicklungen unterstĂŒtzt, ĂŒber die wir heute sprechen.

Hier nur ein paar Beispiele:

  1. Zunehmender Stress und Unsicherheit

  2. Berufliche VerÀnderungen

  3. Fokus auf persönliche Entwicklung

  4. Unternehmen investieren in Coaching

  5. Zunahme von Online-Coaching

  6. Gesundheitsbewusstsein

Auch dieses Mal könnt Ihr uns nicht nur hören, sondern auch auf unserem YouTube Kanal sehen! Reinschauen lohnt sich!

Und wieder heißt es: Welt off – Audio/Video on!

❀Allerliebste GrĂŒĂŸe und von Astrid & Susanne

👉 Und bitte nicht vergessen: Unser Rabattcode HoHoBande ist noch bis zum 13.01.24 aktiv! 🎁 10% Rabatt auf alle Fort- und Ausbildungen bei der Coachingbande! 🌟

Im MĂ€rz und Juni starten die nĂ€chsten Runden unserer Systemischen Coachingausbildung.

đŸ’„ On Top steht bei uns Folgendes auf dem Plan:

📅 23.01.25 Lösungsorientiertes Kurzzeitcoaching

📅 23./24.01.25 WHY & HOW

đŸ€– 27.01. – 10.02.25 Roboterherz im Einsatz – KI als Co-Coach

📅 04.02.25 Intervisionsabend

📅 12.02. – 12.03.25 Start NOW Coachingpraxis PRO

📅 18.02. – 20.02.25 Hypnose sicher im Coaching anwenden

📅 06.03.25 – 23.11.25 Ausbildung zum/zur Systemischen Coach

📅 10./11.03.25 Aufstellungsarbeit mit Stellvertreterfiguren

📅 13.03. – 27.03.25 Lösungsorientiertes Krisen-Coaching

📅 21.03.25 Mit dem IKIGAI im Coaching arbeiten

📅 31.03. – 19.04.25 ACT im Coaching anwenden

 

Alle Infos & Buchung auf www.coachingbande.de đŸŒ

 

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