fpg407 - Du hast kein Zeitproblem: Du hast ein Strukturproblem! Interview mit Ivan Blatter
Release Date: 02/15/2026
fpg436 - Zeit für das Wesentliche - Mit 4 Filtern zu klaren Prioritäten
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
Letzte Woche habe ich mit meinem gesamten Team zwei Strategietage durchgeführt. Die Kernfrage: Wofür sollten wir uns in den nächsten Monaten unbedingt Zeit nehmen? Dabei musste ich mir selbst etwas eingestehen: Ich erzähle seit Jahren, wie wichtig eine klare Vision ist. An meiner eigenen Vision habe ich zuletzt 2021 ernsthaft gearbeitet. In dieser Folge erfahren Sie, was sich seitdem verändert hat und wie wir bei Geropp Leadership künftig entscheiden, welche Projekte wir angehen und welche wir parken. Sie erfahren in dieser Folge: Welche drei Prioritäten ich mir für die nächsten...
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fpg435 - Die Kontrollfalle, die Unternehmer überarbeitet hält - Hörerfragen #27
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
Viele Unternehmer wissen genau, dass sie stärker am Unternehmen arbeiten müssten. Trotzdem bleiben sie in Kundenprojekten, Vertrieb, Buchhaltung und zahlreichen operativen Aufgaben gefangen. In dieser Folge beantworten Bernd Geropp und Ersin Bilgetekin die Frage eines Unternehmers mit vier Mitarbeitern: Wie gelingt der erste Schritt aus dem operativen Tagesgeschäft und hinein in eine klare Führungsrolle? Dabei geht es vor allem um einen wichtigen Unterschied: Unternehmer müssen langfristig mehr als einzelne Aufgaben delegieren. Sie müssen ihren Mitarbeitern auch Verantwortung...
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fpg434 - Fit als Unternehmer: Warum Ihre Gesundheit die wichtigste Maschine im Unternehmen ist - mit Mark Maslow
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
Viele Unternehmer zwischen 40 und 60 sagen: "Mein Unternehmen frisst mich auf. Für Sport und gesunde Ernährung habe ich keine Zeit." Genau darin steckt ein Denkfehler. Mein Gast Mark Maslow ist Fitness-Coach, Ingenieur und Autor des Buches "Looking Good Naked". Vor neun Jahren war er schon einmal bei mir im Podcast. In dieser Episode sprechen wir darüber, warum die Lücke zwischen Wissen und Umsetzung immer größer wird und wie Sie als Unternehmer mit minimalem Zeitaufwand Ihre Leistungsfähigkeit sichern. Marks zentrale Botschaft: Ihre Gesundheit ist die wichtigste Maschine in Ihrem...
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fpg433 - Das Heldenparadox: Wie Unternehmen zum Engpass werden
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
Sie haben Mitarbeiter und Führungskräfte, und trotzdem landet am Ende alles wieder auf Ihrem Schreibtisch? Dann ist diese Folge für Sie. Viele Inhaber im Mittelstand kennen das Muster: Entscheidungen warten auf den Chef. Das Tagesgeschäft frisst die Zeit für die eigentlichen Unternehmeraufgaben. Am Wochenende sitzt man vor dem Laptop, um endlich in Ruhe zu arbeiten. In dieser Folge geht es um das Heldenparadox. Was von außen wie Stärke aussieht, ist oft eine riskante Abhängigkeit. Die Unverzichtbarkeit des Unternehmers wird zum Engpass des Unternehmens. Sie hören außerdem einen...
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fpg432 - Warum eine neue Führungskraft Ihr Problem allein nicht löst - Hörerfragen #26
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
Viele Unternehmer wollen dringend eine Führungskraft einstellen, haben aber angeblich keine Zeit dafür. In dieser Folge sprechen Bernd Geropp und Ersin Bilgetekin darüber, warum genau dieser Zeitmangel oft ein Symptom für tiefere strukturelle Probleme ist. Es geht um operative Überlastung, fehlende Prioritäten, unklare Verantwortlichkeiten, profitable Aufträge, das richtige Geschäftsmodell und die Frage, wann eine zusätzliche Führungskraft wirklich sinnvoll ist. Außerdem zeigen die beiden, warum Unternehmer sich bewusst White Space schaffen müssen, um am Unternehmen arbeiten zu...
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fpg431 - Mein bester Mitarbeiter fordert eine hohe Gehaltserhöhung - was tun? - Hörerfragen #25
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
Ein Unternehmer steht vor einer schwierigen Entscheidung: Sein bester Mitarbeiter fordert eine deutliche Gehaltserhöhung. Gleichzeitig hat dieser Mitarbeiter aus Sicht des Unternehmers keine zusätzliche Verantwortung übernommen und sich auch nicht erkennbar weiterentwickelt. Trotzdem besteht die Sorge: Wenn dieser Mitarbeiter kündigt, könnte das Unternehmen ernsthaft in Schwierigkeiten geraten. In dieser Hörerfrage sprechen Ersin und Bernd darüber, wie Unternehmer mit solchen Situationen umgehen sollten - sachlich, fair und ohne sich unter Druck setzen zu lassen. Es geht unter anderem...
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fpg430 - 200 Bewerber → 1 Einstellung: Die Wahrheit über Recruiting - Mein Interview mit Svenja Scheinhütte
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
200 Bewerber für 1 Einstellung So geht Recruiting wirklich Viele Unternehmer sagen: „Wir finden keine guten Mitarbeiter.“ Die Realität ist aber oft eine andere. In diesem Interview spreche ich mit Svenja Scheinhütte – Personalchefin bei Dirk Kreuter – über einen Recruiting-Prozess, der konsequent auf Ergebnisse ausgelegt ist. Ein Beispiel: 200 Bewerber führen im Schnitt zu genau einer Einstellung. Warum das so ist – und was die meisten Unternehmen dabei falsch machen, darum geht es in dieser Folge. Darum geht es konkret Warum Geschwindigkeit im Recruiting entscheidend ist Wie...
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fpg429 - Angst vor dem Nein: Warum fehlende Klarheit Ihr größtes Führungsproblem ist - Interview mit Martin Sänger
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
Angst vor dem Nein: Warum fehlende Klarheit Ihr größtes Führungsproblem ist Viele verbinden die Angst vor einem „Nein“ mit Vertrieb. Tatsächlich ist sie aber genauso ein zentrales Problem in der Führung. Denn immer dann, wenn Klarheit fehlt, wird nicht entschieden. Und wenn nicht entschieden wird, bleibt Verantwortung liegen, oft bei Ihnen als Unternehmer. In dieser Folge spreche ich mit Martin Sänger darüber, - warum wir klare Aussagen vermeiden, - warum wir Unklarheit akzeptieren, obwohl wir es besser wissen, - und wie Sie es schaffen, in Gesprächen konsequent auf Klarheit zu...
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fpg428 - Vom Berater zum Unternehmer: Wie Sie sich aus dem operativen Geschäft lösen - Interview mit Stephan Wenzel
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
Vom Berater zum Unternehmer: So lösen Sie sich aus dem Tagesgeschäft Was passiert, wenn Ihr Unternehmen ohne Sie nicht funktioniert? Dann sind Sie der Engpass. In dieser Folge spreche ich mit Stephan Wenzel darüber, wie er genau dieses Problem gelöst hat. Vom selbstständigen Berater, der komplett im operativen Geschäft gefangen war, hin zum Unternehmer, dessen Firma heute ohne ihn läuft. Wir sprechen offen über die entscheidenden Schritte, die viele kennen, aber die wenigsten konsequent umsetzen. Das erwartet Sie in dieser Folge: Warum Zeit der wahre Engpass für viele...
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fpg427 - KI im Handwerk: So spart ein Bauunternehmen jeden Tag Stunden - Interview mit Benedikt Stentrup
Führung auf den Punkt gebracht! Podcast über Unternehmensführung, Mitarbeitermotivation, Business Strategie und Leadership
KI spart uns Stunden – echte Praxis aus dem Handwerk Viele sprechen über KI. Die wenigsten nutzen sie wirklich im Unternehmen. In dieser Folge zeige ich dir gemeinsam mit Benedikt Stentrup (Sanierungstechnik Dommel), wie Künstliche Intelligenz konkret im Mittelstand eingesetzt wird – nicht in der Theorie, sondern im Alltag eines Bauunternehmens. Worum es in dieser Folge geht Warum KI plötzlich auch im Handwerk relevant wird Der konkrete Einstieg in die KI-Nutzung im Unternehmen Wie ein interner KI-Wissenspool aufgebaut wurde Welche Prozesse heute schon automatisiert sind Wie...
info_outlineViele Führungskräfte optimieren ständig ihre To-do-Listen – und bleiben trotzdem überlastet.
Warum? Weil das eigentliche Problem selten bei den Tools liegt.
In dieser Folge spreche ich mit Ivan Blatter, Zeitmanagementexperte und Unternehmer, über strategisches Zeitmanagement.
Es geht um Systeme statt Flickwerk, um Klarheit statt Disziplin – und um die Frage, warum Zeitmanagement immer auch ein Führungs- und Strukturthema ist.
Ivan stellt seinen Zeitnavigator vor. Ein Modell, das zeigt, wie Aufgaben, Zeitplanung, Wissen, Ziele, Prozesse und Kommunikation zusammenhängen – und wo es in der Praxis meistens hakt.
Darum geht es in der Folge:
- Warum Apps und To-do-Listen selten das Kernproblem lösen
- Strategisches Zeitmanagement statt operatives Optimieren
- Der Zeitnavigator – Zeitmanagement als Gesamtsystem
- Warum Engpässe meist in Übergängen entstehen
- Die Rolle von Zielen, Prioritäten und Prozessen
- Warum Zeitmanagement ohne Führung nicht funktioniert
- Wie Teams Zeitmanagement gemeinsam denken sollten
Für wen ist die Folge geeignet?
Für Unternehmer, Geschäftsführer und Führungskräfte,
die trotz Organisationstools dauerhaft unter Zeitdruck stehen
und verstehen wollen, wo ihr echtes Zeitproblem liegt.
Hier weitere Informationen zu Ivan Blatter:
Ivans Webseite:
https://ivanblatter.com/
Ivans Zeit-Lupe:
https://ivanblatter.com/zeit-lupe/
Ivans Podcast:
https://ivanblatter.com/zeitmanagement-podcast/
Ivans YouTube Kanal:
https://www.youtube.com/c/IvanBlatter
Shownotes:
https://www.mehr-fuehren.de/ivan-blatter-strategisches-zeitmanagement