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#443 Wie Künstliche Intelligenz sinnvoll, verantwortungsvoll und praxisnah im Recruiting des Gesundheitswesens eingesetzt werden kann

GainTalents - Expertenwissen zu Recruiting, Gewinnung und Entwicklung von Talenten und Führungskräften

Release Date: 03/10/2026

# 449 So generierst Du mit KI maßgeschneiderte Kandidaten:innen mit aussagefähigen Reports show art # 449 So generierst Du mit KI maßgeschneiderte Kandidaten:innen mit aussagefähigen Reports

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Achtung (Werbung in eigener Sache):  Jetzt mein neues Buch kaufen (in Co-Produktion mit Prof. Dr. Johanna Bath): "Die perfekte Employee Journey & Experience" (erschienen im Oktober 2025): Springer: https://link.springer.com/book/9783662714195 Amazon: https://bit.ly/44aajaP Thalia: https://www.thalia.de/shop/home/artikeldetails/A1074960417 Dieses Fachbuch stellt die wichtigsten Elemente der Employee Journey vor – vom Pre-Boarding bis zum Offboarding – und erläutert, wie Verantwortliche in Unternehmen eine gelungene Employee Experience realisieren und nachhaltig verankern können....

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#448 Zukunftspädagogik im beruflichen Kontext show art #448 Zukunftspädagogik im beruflichen Kontext

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#447 So bekommen Unternehmen mehr Frauen in Führung und Verantwortung show art #447 So bekommen Unternehmen mehr Frauen in Führung und Verantwortung

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# 446 Gesunde Führung ganzheitlich umsetzen show art # 446 Gesunde Führung ganzheitlich umsetzen

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#445 Neue Studien zur GenZ im Bereich Candidate und Employee Journey mit Prof. Dr. Anja Lüthy show art #445 Neue Studien zur GenZ im Bereich Candidate und Employee Journey mit Prof. Dr. Anja Lüthy

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# 444 Warum Du als Führungskraft bei der Arbeit glücklich sein solltest show art # 444 Warum Du als Führungskraft bei der Arbeit glücklich sein solltest

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#443 Wie Künstliche Intelligenz sinnvoll, verantwortungsvoll und praxisnah im Recruiting des Gesundheitswesens eingesetzt werden kann show art #443 Wie Künstliche Intelligenz sinnvoll, verantwortungsvoll und praxisnah im Recruiting des Gesundheitswesens eingesetzt werden kann

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# 442 Planung und Realisierung einer Employer Branding Kampagne bei einem Tech-Consulting-Unternehmen show art # 442 Planung und Realisierung einer Employer Branding Kampagne bei einem Tech-Consulting-Unternehmen

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# 441 Skill-based Eignungsdiagnostik show art # 441 Skill-based Eignungsdiagnostik

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# 440 Was Führungskräfte über 50 im beruflichen Veränderungsprozess heute beachten müssen show art # 440 Was Führungskräfte über 50 im beruflichen Veränderungsprozess heute beachten müssen

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Dieses Fachbuch stellt die wichtigsten Elemente der Employee Journey vor – vom Pre-Boarding bis zum Offboarding – und erläutert, wie Verantwortliche in Unternehmen eine gelungene Employee Experience realisieren und nachhaltig verankern können.

 

Mein Gast: Andrea Lehwald 

Andrea Lehwald arbeitet seit vielen Jahren mit Unternehmen und Gesundheitseinrichtungen an einer Frage, die gerade viel entscheidet: Wie gewinnen wir die richtigen Menschen, wenn Zeit, Personal und Nerven knapp sind? Ihr Schwerpunkt liegt auf Recruiting mit KI und Automatisierung, insbesondere im Gesundheitswesen. Und zwar als echtes Entlastungsinstrument für Kliniken, Praxen und Pflegeeinrichtungen. Parallel dazu berät sie Unternehmen strategisch und nutzt LinkedIn als Plattform, um Sichtbarkeit, Reichweite und Recruiting zusammenzudenken. Denn - so sagt Andrea:

 “gute Prozesse bringen nichts, wenn niemand weiß, dass es dich gibt”. 

In ihrem Buch „Recruiting mit KI“ zeigt Andrea, wie Organisationen heute Fachkräfte gewinnen können, ohne ihre Teams weiter zu überlasten

Das Thema

In der GainTalents-Podcastfolge 443 konnte ich mit Andrea Lehwald über den Einsatz von KI im Recruiting im Bereich Gesundheitswesen sprechen. Herzlichen Dank an Andrea für die vielen guten Tipps zum Thema. Viel Spaß beim Reinhören! 

Warum ist der Einsatz von KI gerade im GEsundheitswesen sinnvoll?

  • Fachkräfte im Gesundheitswesen benötigen einen schnellen Recruitingprozess und KI kann den Prozess signifikant beschleunigen

    • bewerben sich bei mehreren potenziellen Arbeitgebern

    • sind sehr gesucht und daher müssen Unternehmen schnell

  • KI-basierte Matching-Systeme für Active Sourcing und Bewerber-Management

    • Plattformen, die Kandidaten:innen und Unternehmen im Gesundheitswesen gemeinsam nutzen können

  • Einsatz von KI bei Gesprächen mit Kandidaten:innen (virtuelle und vor Ort-Gespräche)

    • Transkription und Auswertung von Gesprächen

    • Chatbots für Telefonische Interviews

  • Achtung beim Einsatz von KI:

    • Datenschutz (DSGVO und EU-AI-Act) beachten

    • Mögliche Biases überprüfen

#GainTalentsPodcast #KIimRecruiting #HealthcareRecruiting #Gesundheitswesen #HRTech #FutureOfWork



Shownotes Links - Andrea Lehwald

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/andrea-lehwald-🔝-a0798a9a/

Webseite: https://www.andrea-lehwald.de

Buch: Recruiting mit KI: https://amzn.eu/d/0fdElUaG


Links Hans-Heinz Wisotzky: 

Website: https://www.gaintalents.com/podcast und https://www.gaintalents.com/blog

Podcast: https://www.gaintalents.com/podcast

Bücher:

Neu (jetzt überall zu kaufen): Die perfekte Employee Journey und Experience

https://link.springer.com/book/9783662714195

Erste Buch: Die perfekte Candidate Journey und Experience

https://www.gaintalents.com/buch-die-perfekte-candidate-journey-und-experience

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